1、视频生成平台Pika面向所有用户开放网页端

今日，AI创企Pika于社交平台X宣布，将在今天内面向所有用户开放旗下视频生成平台Pika 1.0网页端访问权限。据悉，Pika成立于今年4月，创始人郭文景（Demi Guo）和Chenlin Meng都是斯坦福博士。Pika 1.0不仅能根据文字、图片或视频风格生成三维动画、动漫、卡通和电影等不同风格的视频，还能对视频局部进行编辑。

2、Kimi Chat推出小程序 新增PDF扫描件支持

据Moonshot AI（月之暗面）微信公众号发文，今日，Kimi Chat发布v1.2版本，模型更新至moonshot-v1-20231225，平均输出长度提升；在联网模式下，首字回复的速度大幅提升；实现了从扫描件（文档、合同、白板等）提取文字的功能，目前已支持PDF格式的扫描文件上传解析。交互方面，Kimi Chat推出小程序“Kimi智能助手”，网页端上线浅色模式。

3、上海AI实验室开源医疗大模型群“浦医2.0”

据上海AI实验室微信公众号今日发文，近日，在“2023健康中国思南峰会”上，上海AI实验室与上海交通大学医学院附属瑞金医院等合作伙伴联合发布医疗多模态基础模型群“浦医2.0”（OpenMEDLab2.0），实现了医疗大模型群“产、学、研、用、评”一站式开源，旨在为“跨领域、跨疾病、跨模态”的AI医疗应用提供能力支持。与今年6月发布的浦医首批基础模型群相比，升级的2.0版本新增多领域模型、语言参数增量；新增5个开源数据集，包括目前规模最大的医学图像分割数据集SA-Med2D-20M、上海AI实验室联合团队开源的病理数据集SNOW等；新增了评测模块，引入用于跨数据集评估腹部多器官分割的基准A-Eval，支持少样本下的模型性能评测。

4、vivo智能手表即将上线AIGC表盘功能

据vivo OS产品副总裁周围今日发博，vivo自研蓝河操作系统落地vivo WATCH 3和iQOO WATCH，12月底正式开启AIGC表盘功能OTA（远程升级）推送，届时用户可以在AI驱动下自定义表盘图案。

5、燧原科技注册资本增加至1亿元

据企查查信息显示，昨日，AI芯片独角兽燧原科技注册资本增加至1亿元人民币，同时发生企业类型变更，从“有限责任公司（中外合资）”变更为“股份有限公司（港澳台投资、未上市）”，企业名称从“上海燧原科技有限公司”变更为“上海燧原科技股份有限公司”。此外据雷锋网报道，边缘AI芯片企业地平线的生态发展与战略规划副总裁李星宇近日在朋友圈宣布已正式离职，加入燧原科技。

6、北京AI公共算力平台（上庄）正式发布

据京能集团微信公众号发文，今日，北京AI公共算力平台（上庄）发布仪式在清洁能源上庄热电举办，由京能集团承建和运营的北京AI公共算力平台（上庄）一期500P（FP16稠密）算力正式上线。发布会上，京能集团与阿里云、曙光分别签署战略合作协议，围绕绿色能源、公共云、智算基础设施等全面深化合作。同时，京能国际与智谱AI、深势科技、中科创达、无问芯穹等合作伙伴签署合作协议，携手打造数字产业生态。下一步，京能集团将尽早实现算力平台100%绿电运营，力争于2024年一季度上线二期1500P公共算力，并预留2000P以上的算力扩展空间，助力北京市加快建设国际科技创新中心和全球数字经济标杆城市。

7、网络安全审查认证和市场监管大数据中心挂牌

据市场监管总局官方发文，12月25日，中国网络安全审查认证和市场监管大数据中心（网数中心）正式挂牌成立。根据中央编办批复，中国网络安全审查技术与认证中心更名为中国网络安全审查认证和市场监管大数据中心，整建制划入市场监管总局信息中心，同时划入竞争政策与大数据中心部分职能。主要职责是承担网络安全审查与认证相关标准研究和技术支撑、市场监管信息化建设、大数据分析应用、智慧监管建设等工作。

8、信通院发布“AI风险管理体系”

据内容科技产业推进方阵微信公众号发文，12月24日，由中国信息通信研究院主办、AI关键技术和应用评测工业和信息化部重点实验室协办的“2024中国信通院ICT深度观察报告会”AI伙伴分论坛在京举办，中国信通院AI研究中心安全与元宇宙部主任石霖在论坛上正式发布“AI风险管理体系”。该体系以前期积淀为基础，深化AI风险治理研究，完成了从可信AI“方法论”到可信AI研发“流程管理”再到AI“流程管理与风险管理相结合”的更新升级。

9、脉脉人才迁徙报告：ChatGPT研究员居高薪榜首

昨日，2023脉脉MAX年度职场力量盛典在京举行。据脉脉CEO林凡透露，2023年，各⾏业⼈才竞争加剧，新能源汽车行业以1.77的⼈才供需⽐成为⼈才竞争烈度最低的行业。纯互联网行业则领衔对AI人才的争夺，成为新发AI相关岗位量最⾼的⾏业。ChatGPT研究员成为2023年新发岗位平均薪资最高的岗位，达到6.7万元。

《报告》显示，虽然国内人才求职压力较大，但AI人才依然炙手可热。纯互联网行业成为新发AI相关岗位量最⾼的行业，占⽐为23.29%，字节跳动凭借招聘占比4.03%位居首位。同时，AI人才需求和薪资水涨船高。在2023年高薪岗位TOP20中，以ChatGPT研究员、算法、深度学习、机器学习为代表的AI岗位拥有10席。

AI大模型技术带来生产力的提升，影响着职场人的态度和选择。《报告》显示，近3/4的职场人在工作中已经开始使用AI工具，且随着受教育程度的提升，AI工具的使用程度也在提升。在硕博学历的人群中，已有85%左右使用AI工具分担工作。

林凡预测，随着就业供需改变，AI大模型逐渐颠覆职场，未来正常水平、闭环周期短的岗位将被AI替代，创新性、策略性的人才更受重视。同时，大模型在应用过程中，对企业数字化提出了更高要求。

10、华为诺亚方舟实验室推出盘古Agent

据华为RL（强化学习）团队负责人Haitham Bou Ammar于社交平台X发文，来自华为诺亚方舟实验室、伦敦大学学院（UCL）、牛津大学的团队于23日发表论文，提出了一种通用框架模型盘古Agent，用于将结构化推理整合到AI Agents的政策中并进行学习。据介绍，该框架利用内在和外在函数的构建，增加了对推理结构的理解，还提供了在每个模块或功能内部学习模型的自适应能力。

11、传三星电子内部自研智能传感器系统

据韩国ETNews昨日报道，三星电子DS（半导体事业部）正在自主开发智能传感器系统，用于半导体过程控制和管理。作为提高半导体产量和生产率的战略，它将对现有的外国产品进行本地化，预计未来将应用于无人驾驶和AI半导体制造过程，实现“AI工厂”。